オリエンテーション

新入(しんにゅう)社員(しゃいん)に向(む)けてオリエンテーションをする。

We conduct an orientation for new employees. {orientation}

オリエンテーションで新(しん)一(いち)年生(ねんせい)に学校(がっこう)の決(き)まりを教(おし)える。

In orientation, we teach the new first-year students the school rules. {orientation}

組織(そしき)の仕組(しく)みやルールを理解(りかい)してもらうためにオリエンテーションを開(ひら)く。

We hold an orientation to help understand the structure and rules of the organization. {orientation}

新(あたら)しい環境(かんきょう)に人(ひと)を順応(じゅんのう)させるためにはオリエンテーションを行(おこな)うのが有効(ゆうこう)だとか。

It is said that conducting orientation is effective in helping people adapt to new environments. {orientation}

上級生(じょうきゅうせい)との交流(こうりゅう)を兼(か)ねて、学校(がっこう)の体育館(たいいくかん)で新入生(しんにゅうせい)にオリエンテーションを行(おこな)った。

We conducted an orientation for new students in the school gymnasium, also serving as an opportunity for interaction with upperclassmen. {orientation}